Вільна профспілка Сумського державного університету звинуватила ректора вишу у непрозорій фінансовій діяльності. Про це лідери громадської організації розповіли на прес-конференції. Посилаються на статтю 56 Закону «Про вищу освіту» – там йдеться про навчальне навантаження на викладача.

«Вуз зразу прийняв таку цікаву подвійну політику: ви звітуєте за 600 годин, а виконуєте 900.Таким чином оплачується ставки 2, а викладачі виконують 3 ставки. 1 ставка виконується не оплачено. Ці ставки ректор, пан Васильєв, колекціонує і потім, від свого імені, як призовий фонд роздає певним кафедрам. 40 млн грн. премій. За нашою інформацією ці премії розподілені, в переважній мірі, серед керівних кадрів і їх наближених», – говорить Іван Мозговий, завідувач кафедри філософії СумДУ, голова вільної профспілки:

Одне з імен, яке назвали учасники ініціатори – як отримувачів премії – донька ректора Тетяни Васильєвої, яка працює у виші – очолює інститут фінансів.

Телефоном директорка Навчально-наукового інституту фінансів СУМДУ Тетяна Васильєва сказала:

Кор.: – Могли б ви сказати який розмір вами отриманої премії за минулий рік?

Т. Васильєва: – Чесно кажучи точно не можу, ніколи не ставила собі за мету виокремити скільки за що, кожного місяця вона різна. Вийшла, наприклад, стаття у мене в цьому місяці – за неї буде премія, якщо не вийшла – не буде премії.

Кор.: – А вона сильно варіює?

Т. Васильєва: – Звичайно. Крім того, що я декан, я іще і науковець, вчений, я також публікуюсь і в мене один із найвищих індексів є, що в нашому інституті».

На звернення до Міністерства освіти щодо можливих зловживань ректора і розірвання з ним контракту, вільній профспілці надійшла відповідь, що виш «отримав загальнодержавне та міжнародне визнання». Із Національного антикорупційного бюро – що буде проведено перевірку.